爱科拓咨询 · Agilist.cn

协作的专家
从团队到 AI

爱科拓做的事是 协作——让智慧在组织里好好流动。
敏捷教我们怎么处理人与人的协作; AI 时代来了,我们把同一套功夫用在人与 AI 的协作上。

一以贯之,同一个立场:AI 是工具,判断永远在人这里。

我们看到的问题

过去一年我们接触的很多组织,都在不同程度上卡在这三种状态里。

场景 01

买了 ChatGPT / Copilot / 国产大模型,三个月后发现—— 员工确实在用,但用得很浅:翻译、写邮件、凑字数。

工具有了,但团队的"用法心智"没有跟上。

场景 02

安全/合规团队已经在担心数据泄露, 但业务团队还在把客户信息、薪资、合同粘进 AI 窗口。

风险在台面下积累,治理还没有抓手。

场景 03

组织在认真学 AI——但越学越像别人家:同样的 prompt、同样的工作流、 同样的"最佳实践"。自己的判断标准被平均化

最危险的那种:在拥抱 AI 的过程中,丢掉了自己。

我们的判断:AI 时代组织真正的问题不是"工具不够",
判断没跟上

我们怎么帮你

三种咨询形态,不分"敏捷"还是"AI"——都是协作问题在不同深度上的响应。

诊断

DIAGNOSTIC

1–2 周

看你组织当前的协作现状——人与人的(团队节奏、跨部门流动、领导力), 人与 AI 的(工具使用、数据安全、判断边界),或两者交织。 访谈关键角色、看实际运作、读流程与工具栈——给出你能用来做决策的报告。

交付:现状地图 · 风险清单 · 三个月优先级建议

工作坊

WORKSHOP

2–5 天

把新的协作方式带进来——Scrum / Kanban / 领导力教练, 或者 Harness AI 的团队实践。带着团队在自己的业务场景里动手, 让新方式变成集体的肌肉记忆。不是讲概念,是演练落地。

交付:场景化方法库 · 团队共识文档 · 使用规范草稿

长期陪跑

ENGAGEMENT

3 个月 – 3 年

企业级协作转型——敏捷侧可延伸到 3 年,AI 时代落地通常 3–6 个月。 全程陪伴式,不只是提建议,而是和你们一起做。 教练的深度,既在敏捷现场也在 AI 现场。

交付:组织能力建设 · 治理机制 · 产品落地 · 教练辅导

三个形态,一个内核——我们做协作。
让智慧在人和人、人和 AI 之间都能好好地流动。

一人驾驭多条智力流

证据 · In Practice

我们自己就在 harness

我们不空谈人和 AI 的协作。下面这套人机协作系统在爱科拓内部运行—— 在你读这一页的此刻也在运行,7×24,几乎无人值守。 Argus Gateway 的相当一部分代码,就是这套协作在我睡觉的时候写出来的。

Agilist.cn · 运行中
AI ● RUNNING · 7×24 写代码 · 跑测试 · 推 commit · 写文档
Human ◆ 方向 + 判断 回应 blocker · 做关键决定 · 修订 prompt

支撑这套无人值守运行的,是我们自己写并开源的守护系统 cli-agent-runner——给自主 agent 套上缰绳:11 种生产防御12 个异常探测器、卡住就自动停。 你不用信我们的 claim,代码在 GitHub 上。

github.com/wan9yu/cli-agent-runner →
"不是在做一个产品,是在用手上的能量塑造真实的东西——每一份能量都流向真正塑造真实的地方,不浪费在幻觉或冗余上。" — 爱科拓 harness 原则 · 01

这就是 harness AI 的具体样子: AI 工作 7×24,方向和判断权永远在人这里。 我们把这套方法——架构、prompt 设计、治理流程、注意力管理——带给你, 让你的组织也能在 AI 时代形成一套"既高速又不丢失自己"的节奏。

我们的底子

协作的功夫,
20 年没变。

爱科拓从 2011 年开始做企业敏捷教练。敏捷的本质是 协作—— 怎么让判断、决策、知识在团队和组织里好好流动,而不是卡在层级、政治、孤岛里。 我们带过的团队和企业横跨金融、互联网、跨国科技,从几十人到数千人规模。

组织不是被工具改变的,是被协作改变的。
工具只是放大器。

AI 时代这件事没变,只是协作的参与者里多了一个——AI。 敏捷教给我们的那些功夫(怎么对齐目标、怎么处理冲突、怎么让节奏走起来、 怎么让判断不被流程吞掉),在人和 AI 协作的现场同样好用。

所以我们不是 AI 工具的代理商,也不是另一家"AI 转型"咨询。 我们是协作专家——帮你在任何时代都能让组织的智慧好好流动

2011
服务客户起点
5+
深入的行业
20+
企业级现场

走过的现场

中国顶尖金融机构(银行 · 证券 · 基金 · 保险)· 国内互联网与物流头部企业 · 跨国科技公司 · 医疗器械与通信行业龙头。
多数客户在合规收紧后希望对外低调,具体名单从略,可在对话中单独沟通。

资质

ICP-ENT(企业级敏捷)· CPCC(Co-Active 专业教练)· ICP-ACC · ICP-ATF · Team Coaching Facilitator — 同时是 Co-Active Coaching 第四版的中文译者。

原创作品

社区贡献(节选)

ScrumGathering 2018 演讲者 · QCon 2015 演讲者 · Agile Tour 组织者 · 天津软件沙龙发起人(2011 至今)· 中国敏捷社区 2006 年起活跃贡献者

想从一次诊断开始?

告诉我们你组织当前的情况——几个人、在用什么 AI、遇到什么问题。
我们先免费聊 30 分钟,判断我们是不是合适的伙伴。